Постановление от 01.12.2016 г № 792
О внесении изменений в постановление администрации муниципального района "Ижемский" от 29 октября 2009 года N 227 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций муниципального района "Ижемский""
Руководствуясь Уставом муниципального образования муниципального района "Ижемский", администрация муниципального района "Ижемский" постановляет:
1.Внести в постановление администрации муниципального района "Ижемский" от 29 октября 2009 года N 227 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций муниципального района "Ижемский" (далее - постановление) следующие изменения:
- приложение N 8 "Порядок регулирования уровня заработной платы руководителя и заместителей руководителя муниципальных образовательных организаций муниципального района "Ижемский" изложить в следующей редакции:
"1. Руководителю, заместителям руководителя муниципальных образовательных организаций муниципального района "Ижемский" (далее - организация) устанавливается предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя организации, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения организации и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников организации (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя организации) (далее - коэффициент кратности) в зависимости от среднемесячной численности работников организации в следующих размерах:
N п/п |
Среднемесячная численность работников организации (чел.) |
Коэффициент кратности |
|
|
для руководителя |
для заместителей руководителя |
1. |
До 50 (включительно) |
до 3,0 |
до 2,5 |
2. |
От 51 до 100 (включительно) |
до 3,5 |
до 3,0 |
3. |
От 101 до 150 (включительно) |
до 4,0 |
до 3,5 |
4. |
От 151 до 200 (включительно) |
до 4,5 |
до 4,0 |
5. |
От 201 и выше |
до 5,0 |
до 4,5 |
2. Коэффициентами кратности являются соотношения среднемесячной заработной платы соответственно руководителя, заместителей руководителя организации по их основным должностям к среднемесячной заработной плате работников организации, в том числе работающих на условиях совместительства (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя организации).
3. Коэффициент кратности определяется органом местного самоуправления, осуществляющим функции и полномочия учредителя соответствующей организации (далее - орган местного самоуправления муниципального района "Ижемский"), в размере, не превышающем размера, установленного в пункте 1 настоящего Порядка.
4. Условие о коэффициенте кратности является обязательным для включения в трудовые договоры руководителя, заместителей руководителя организации.
5. При расчете среднемесячной заработной платы работников организации, а также руководителя, заместителей руководителя организации, начисленной за периоды в течение календарного года с начала года (3 месяца, 6 месяцев, 9 месяцев, 12 месяцев), для определения коэффициента кратности учитываются должностные оклады (оклады), ставки заработной платы (тарифные ставки) с учетом установленных повышений, выплаты компенсационного характера и выплаты стимулирующего характера за счет всех источников финансового обеспечения организации.
6. Выплаты стимулирующего характера руководителю организации устанавливаются приказом органа местного самоуправления муниципального района "Ижемский" в соответствии с утвержденным им положением, определяющим выплаты стимулирующего характера руководителю организации, с учетом соблюдения значения коэффициента кратности, определенного в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.
7. Выплаты стимулирующего характера заместителям руководителя организации устанавливаются приказом руководителя организации с учетом соблюдения значений коэффициентов кратности, определенных в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.
8. Орган местного самоуправления муниципального района "Ижемский" осуществляет ежеквартальный анализ фактических значений коэффициентов кратности среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя организации к среднемесячной заработной плате работников организации, рассчитанной нарастающим итогом с начала года (3 месяца, 6 месяцев, 9 месяцев, 12 месяцев), в целях обеспечения соблюдения предельного значения коэффициента кратности, определенного в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка.".
2.Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования (обнародования) и распространяется на правоотношения, возникающие с 1 января 2017 года.
Руководитель администрации
муниципального района
"Ижемский"
Л.ТЕРЕНТЬЕВА