Приложение к Постановлению от 15.02.2016 г № 67 Порядок
Порядок сообщения муниципальными служащими о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
1.Настоящий Порядок определяет порядок сообщения муниципальными служащими о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2.Лица, замещающие должности муниципальной службы, указанные в пунктах 3 - 8 настоящего Порядка, обязаны, в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).
Par42 Par42
3.Лица, замещающие должности муниципальной службы в администрации муниципального района "Сосногорск", начальник Финансового управления администрации муниципального района "Сосногорск", председатель Комитета по управлению имуществом администрации муниципального района "Сосногорск", начальник Управления образования администрации муниципального района "Сосногорск", руководитель отдела культуры администрации муниципального района "Сосногорск" (далее - администрация, начальник Финансового управления, председатель Комитета, начальник Управления образования, руководитель отдела культуры), назначение на которые и освобождение от которых осуществляются руководителем администрации муниципального района "Сосногорск" (далее - руководитель администрации), направляют руководителю администрации уведомление, составленное по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.
4.Лица, замещающие должности муниципальной службы в Совете муниципального района "Сосногорск", руководитель администрации, направляют Главе муниципального района "Сосногорск" - председателю Совета района (далее - Глава) уведомление, составленное по форме согласно приложению N 2.
5.Лица, замещающие должности муниципальной службы в Финансовом управлении администрации, направляют начальнику Финансового управления уведомление, составленное по форме согласно приложению N 3.
6.Лица, замещающие должности муниципальной службы в Комитете по управлению имуществом администрации, направляют председателю Комитета уведомление, составленное по форме согласно приложению N 4.
7.Лица, замещающие должности муниципальной службы в Управлении образования администрации, направляют начальнику Управления образования уведомление, составленное по форме согласно приложению N 5.
Par47 Par47
8.Лица, замещающие должности муниципальной службы в отделе культуры администрации, направляют руководителю отдела культуры уведомление, составленное по форме согласно приложению N 6.
9.Лица, замещающие должности муниципальной службы в отделе физкультуры и спорта администрации, направляют начальнику отдела физкультуры и спорта администрации муниципального района "Сосногорск" (далее - начальника отдела физкультуры и спорта) уведомление, составленное по форме согласно приложению N 7.
10.Направленные руководителю администрации уведомления муниципальных служащих администрации могут быть рассмотрены первым заместителем руководителем администрации.
11.Направленные начальнику Финансового управления, председателю Комитета, начальнику Управления образования, руководителю отдела культуры, начальнику отдела физкультуры и спорта уведомления муниципальных служащих могут быть рассмотрены заместителем начальника Финансового управления (председателя комитета по управлению имуществом), исполняющим обязанности руководителя отдела культуры, начальника отдела физкультуры и спорта.
12.Глава, руководитель администрации, начальник Финансового управления, председатель Комитета по управлению имуществом, начальник Управления образования, руководитель отдела культуры, начальник отдела физкультуры и спорта направляет уведомление о возникновении личной заинтересованности в течение трех календарных дней со дня его поступления и регистрации в кадровую службу администрации муниципального района "Сосногорск" для предварительного рассмотрения.
Уведомление в день его поступления руководителю администрации и в Администрацию муниципального района "Сосногорск" регистрируется в кадровой службе администрации муниципального района "Сосногорск".
Par53 Par53
13.Кадровая служба администрации муниципального района "Сосногорск" осуществляет предварительное рассмотрение поступившего уведомления. В ходе предварительного рассмотрения уведомления, кадровая служба администрации муниципального района "Сосногорск" имеет право получать от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам, а также готовить на имя Главы, руководителя администрации муниципального района "Сосногорск" предложения о направлении запросов в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
14.По результатам предварительного рассмотрения уведомлений, кадровой службой администрации муниципального района "Сосногорск" подготавливается мотивированное заключение на каждое из них.
Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, представляются председателю Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - председателю Комиссии) в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомлений в Администрацию муниципального района "Сосногорск".
В случае направления запросов, указанных в пункте 13 настоящего Порядка, уведомления, заключения и другие материалы представляются председателю Комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомлений в Администрацию муниципального района "Сосногорск". Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
15.Комиссией по результатам рассмотрения ими уведомлений принимается одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;
б) признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему и (или) Главе, руководителю администрации, отраслевого (функционального) органа принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
в) признать, что муниципальный служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует Главе, руководителю администрации, отраслевого (функционального) органа применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.
16.Комиссия рассматривает уведомления и принимает по ним решения в порядке, установленном Положением о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденное постановлением администрации муниципального района "Сосногорск" от 26.12.2014 N 1962.