Приложение к Постановлению от 08.02.2012 г № 38 Порядок
Порядок предоставления из республиканского бюджета Республики Коми на 2012 год ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении Республики Коми, и муниципальных образовательных учреждений на территории Республики Коми, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования
1.Настоящий Порядок регулирует вопросы предоставления ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении Республики Коми, и муниципальных образовательных учреждений на территории Республики Коми, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования (далее - вознаграждение), следующих типов:
1) общеобразовательные учреждения;
2) вечерние (сменные) общеобразовательные учреждения;
3) кадетские школы;
4) общеобразовательные школы-интернаты;
5) образовательные учреждения для детей дошкольного и младшего школьного возраста;
6) специальные (коррекционные) образовательные учреждения для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья (кроме специальных (коррекционных) профессиональных училищ);
7) образовательные учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи;
8) образовательные учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
9) оздоровительные образовательные учреждения санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении.
2.Основанием для предоставления вознаграждения является приказ руководителя образовательного учреждения о возложении на педагогического работника выполнения функций классного руководителя с указанием размера указанного вознаграждения исходя из численности учащихся в данном классе, устанавливаемого в соответствии с размерами, утвержденными Правительством Республики Коми.
3.Вознаграждение начисляется в отдельных ведомостях ежемесячно пропорционально отработанному времени в расчетном периоде.
4.На установленные размеры вознаграждения не начисляются другие виды доплат и надбавок, кроме районных коэффициентов к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, установленных решениями органов государственной власти СССР или федеральных органов государственной власти, и процентных надбавок к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
5.Разъяснения по вопросам, связанным с реализацией настоящего Порядка, осуществляются Министерством образования Республики Коми.