Постановление от 03.07.2013 г № 393
О внесении изменений в постановление администрации МР «Усть-Вымский» от 29.07.2010 N 652 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры МО МР „Усть-Вымский“»
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "УСТЬ-ВЫМСКИЙ"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 июля 2013 г. N 393
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
МР "УСТЬ-ВЫМСКИЙ" ОТ 29.07.2010 N 652 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
МО МР "УСТЬ-ВЫМСКИЙ"
На основании постановления Правительства Республики Коми от 28.06.2013 N 233 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Коми от 11 сентября 2008 г. N 242 "Об оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства Республики Коми", администрация МР "Усть-Вымский" постановляет:
1.Внести в постановление администрации МР "Усть-Вымский" от 29.07.2010 N 652 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры МО МР "Усть-Вымский" следующие изменения:
1) пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. Установить, что:
1) должностной оклад руководителя муниципального бюджетного учреждения культуры МО МР "Усть-Вымский" устанавливается трудовым договором с руководителем муниципального бюджетного учреждения культуры МО МР "Усть-Вымский", заключенным управлением культуры администрации МР "Усть-Вымский", осуществляющим функции и полномочия учредителя муниципального бюджетного учреждения;
2) должностные оклады, оклады, тарифные ставки работников муниципальных учреждений культуры МО МР "Усть-Вымский", относящихся по своим функциональным обязанностям к работникам образования определяются согласно размерам должностных окладов, окладов, тарифных ставок, предусмотренных соответственно условиями оплаты труда работников муниципальных учреждений МО МР "Усть-Вымский" образования.";
2) В пункте 6:
а) в абзаце 3 слова "муниципальных услуг." заменить словами "муниципальных услуг;";
б) дополнить абзацем 4 следующего содержания:
"- в целях достижения установленных индикативных значений показателей средней заработной платы работников, определенных Указами Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 01.06.2012 N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", от 28.12.2012 N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", при повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов) указанной категории работников учреждения производить повышение среднего заработка во всех случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.";
3) должностные оклады руководителей, специалистов и других служащих муниципальных учреждений культуры МО МР "Усть-Вымский", утвержденные постановлением (приложение 1), изложить в новой редакции согласно приложению 1;
4) оклады высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений культуры МО МР "Усть-Вымский", постоянно занятых на особо сложных и ответственных работах, утвержденные постановлением (приложение 2), изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящему постановлению.
2.Постановление вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 года.
3.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя руководителя администрации МР "Усть-Вымский" по социальным вопросам Ершова А.А.
Руководитель администрации
МР "Усть-Вымский"
М.МАХМУДОВ