Приложение к Постановлению от 30.12.2008 г № 12/538 Состав
Положение о порядке присуждения и выплаты премии администрации района лучшим медицинским работникам
I.Общие положения
1.1.Настоящее Положение разработано в рамках реализации приоритетного национального проекта "Здоровье" в Сысольском районе.
1.2.Премией администрации муниципального района "Сысольский" в размере 5000 рублей каждая (далее - Премия) будут ежегодно поощряться три лучших медицинских работника.
1.3.Порядок, критерии, сроки конкурсного отбора устанавливаются настоящим Положением.
II.Главные цели конкурса
- выявление и поощрение творчески работающих медицинских работников;
- повышение социального статуса медицинского работника, публичное признание личного вклада медицинских работников в сохранении здоровья нации, поддержка и поощрение, содействие повышению их квалификации.
III.Порядок проведения конкурсного отбора медицинских работников и руководителей медицинских учреждений на премию
3.1.Выдвижение кандидатур на соискание Премии лучших медицинских работников проводится:
- по итогам конкурса на звание "Лучшая медицинская сестра (акушерка, фельдшер и т.д.)";
- за результативность медицинской деятельности за последние 3 года.
3.2.Выдвижение кандидатур лучших медицинских сестер, фельдшеров, акушерок и т.д. производится:
- комиссией по награждению по МУЗ "Сысольская ЦРБ".
3.3.Документы на претендента предоставляются в районную конкурсную комиссию.
3.4.Перечень документов:
- итоги конкурса на звание "Лучшая медицинская сестра, акушерка и т.д.";
- копия диплома об образовании;
- копия аттестационного листа;
- материалы претендента, др. документы.
3.5.Документы предоставляются в районную комиссию не позднее 1 мая.
3.6.Районная конкурсная комиссия проводит экспертную оценку материалов в соответствии с критериями отбора. Формирует список получателей Премии и представляет его руководителю администрации муниципального района "Сысольский" для утверждения распоряжением.
3.7.Награждение медицинских работников, удостоенных Премии, осуществляется из резервного фонда администрации муниципального района "Сысольский" в День медицинского работника.
IV.Критерии
4.1.Обязательные критерии:
- основным местом работы является учреждение, рекомендующее кандидатуру;
- стаж работы по специальности не менее 5 лет;
- положительные показатели работы.