Постановление от 29.09.2008 г № 413
Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования МО МР «Усть-Вымский»
В соответствии с решением Совета МО "Усть-Вымский район" от 20.12.2004 N 15/3-149 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений МО МР "Усть-Вымский район", в целях усиления заинтересованности руководителей и специалистов муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" в повышении эффективности труда, улучшении качества оказываемых ими услуг и росте квалификации специалистов постановляю:
1.Утвердить:
1) должностные оклады, оклады (ставки заработной платы) руководителей, специалистов, служащих и высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" согласно приложению 1;
2) размеры повышения должностных окладов, окладов (ставок заработной платы, тарифных ставок) работников муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" согласно приложению 2;
3) выплаты компенсационного характера работникам муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" согласно приложению 3;
4) выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" согласно приложению 4;
5) Порядок отнесения муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" к группам по оплате труда руководителей согласно приложению 5;
6) Порядок и условия оплаты труда тренеров-преподавателей муниципальных образовательных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, согласно приложению 6;
7) Порядок и условия почасовой оплаты труда педагогических работников муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" согласно приложению 7;
8) Порядок формирования планового фонда оплаты труда муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" согласно приложению 8.
2.Ввести систему оплаты труда, утвержденную пунктом 1 настоящего Постановления (далее - отраслевая система оплаты труда), в муниципальных учреждениях образования МО МР "Усть-Вымский" с 1 декабря 2008 года.
3.Установить, что должностные оклады, оклады, тарифные ставки работникам муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский", относящимся по своим функциональным обязанностям к соответствующим работникам здравоохранения, культуры и искусства, физической культуры и спорта, определяются согласно размерам должностных окладов, предусмотренным соответственно условиями оплаты труда работников муниципальных учреждений МО МР "Усть-Вымский" здравоохранения, культуры и искусства, физической культуры и спорта.
4.Размеры должностных окладов, окладов, тарифных ставок по должностям руководителей, специалистов, служащих и рабочих муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский", не перечисленных в приложении 1 к настоящему Постановлению, а также на которых не распространяются положения пункта 3 настоящего Постановления, устанавливаются в соответствии с Постановлением главы МР "Усть-Вымский" - руководителя администрации района от 17 сентября 2008 г. N 383 "О некоторых вопросах оплаты труда работников муниципальных учреждений МО МР "Усть-Вымский".
5.Должностные оклады, оклады, тарифные ставки, установленные в соответствии с пунктами 3 и 4 настоящего Постановления, повышаются в размерах согласно подпункту 2 пункта 1 настоящего Постановления.
Выплаты компенсационного характера и выплаты стимулирующего характера категориям работников, указанных в пунктах 3 и 4 настоящего Постановления, осуществляются в соответствии с подпунктами 3 и 4 пункта 1 настоящего Постановления.
6.Установить, что:
1) заработная плата работников (без учета премий), устанавливаемая в соответствии с отраслевой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий), выплачиваемой до введения отраслевой системы оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации;
2) объем средств на оплату труда работников, предусмотренных муниципальным учреждениям образования МО МР "Усть-Вымский", может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых ими образовательных услуг.
7.Управлению образования администрации МР "Усть-Вымский", Управлению культуры администрации МР "Усть-Вымский", Управлению физической культуры, спорта и туризма администрации МР "Усть-Вымский" до 1 ноября 2008 г. разработать и утвердить критерии оценки результативности труда работников муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский", положение о материальном стимулировании руководителей муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский", а также организовать работу с муниципальными учреждениями образования МО МР "Усть-Вымский" по исполнению настоящего Постановления.
8.Признать утратившим силу Постановление главы МР "Усть-Вымский" - руководителя администрации района от 24.10.2007 N 579 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования МО МР "Усть-Вымский" с 01.12.2008.
9.Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя руководителя администрации МО МР "Усть-Вымский" по социальным вопросам Просужих А.А.
Глава МР "Усть-Вымский" -
Руководитель администрации района
М.МАХМУДОВ