Постановление от 31.10.2007 г № 10/929
Об оплате труда работников муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района «Троицко-Печорский»
,
от 28.09.2009 N 9/780, от 04.02.2010 N 2/84,
от 28.07.2010 N 7/461, от 29.10.2010 N 10/673,
от 27.12.2010 N 12/863, от 30.08.2011 N 8/603,
от 15.09.2011 N 9/644, от 30.03.2012 N 3/276,
от 18.09.2012 N 9/866, от 24.09.2012 N 9/894,
от 15.04.2013 N 04/472, от 08.07.2013 N 7/737,
от 11.09.2013 N 9/947, от 12.09.2013 N 09/952,
от 28.04.2014 N 4/319, от 30.09.2014 N 9/788 )
В соответствии с решением Совета муниципального района "Троицко-Печорский" N 10/84 от 29.10.2007, в целях усиления заинтересованности и специалистов муниципальных образовательных организаций, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", в повышении эффективности труда, улучшении качества оказываемых ими услуг и росте квалификации специалистов постановляю:
1.Утвердить:
1) должностные оклады, оклады (ставки заработной платы) специалистов, служащих и высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", согласно приложению N 1;
2) размеры повышения должностных окладов, окладов (ставок заработной платы, тарифных ставок) работникам муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", согласно приложению N 2;
3) выплаты компенсационного характера работникам муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", согласно приложению N 3;
4) выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", согласно приложению N 4;
5) исключен с 11 сентября 2013 года
6) исключен с 1 декабря 2008 года
6 ) порядок и условия почасовой оплаты труда педагогических работников муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", согласно приложению N 7;
7) порядок регулирования уровня заработной платы заместителей руководителя муниципального учреждения образования, расположенного на территории муниципального района "Троицко-Печорский", согласно приложению N 7;
8 ) порядок формирования планового фонда оплаты труда муниципальных образовательных организаций, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", согласно приложению N 8.
2.Система оплаты труда, утвержденная пунктом 1 настоящего постановления, (далее - отраслевая система оплаты труда) применяется в муниципальных образовательных организациях, а также в муниципальных автономных организациях.
3.Установить, что:
1) исключен с 11 сентября 2013 года
2) должностные оклады, оклады, тарифные ставки работникам муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", относящимся по своим функциональным обязанностям к соответствующим работникам здравоохранения, культуры и искусства, физической культуры и спорта, социального обслуживания населения, определяются согласно размерам должностных окладов, предусмотренным соответственно условиями оплаты труда работников муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", здравоохранения, культуры и искусства, физической культуры и спорта, социального обслуживания населения.
4.Размеры должностных окладов, окладов, тарифных ставок по должностям специалистов, служащих и рабочих муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", не перечисленных в приложении N 1 к настоящему Постановлению, а также на которых не распространяются положения пункта 3 настоящего Постановления, устанавливаются в соответствии с Постановлением главы муниципального района "Троицко-Печорский" от 22 сентября 2008 г. N 9/764 "О некоторых вопросах оплаты труда работников муниципальных учреждений Троицко-Печорского района".
5.Должностные оклады, оклады, тарифные ставки, установленные в соответствии с пунктами 3 и 4 настоящего Постановления, повышаются в размерах согласно подпункту 2 пункта 1 настоящего Постановления.
Выплаты компенсационного характера и выплаты стимулирующего характера категориям работников, указанных в пунктах 3 и 4 настоящего Постановления, осуществляются в соответствии с подпунктами 3 и 4 пункта 1 настоящего Постановления.
6.Установить учителям муниципальных образовательных организаций, реализующих программу начального общего, основного общего и среднего общего образования, ежемесячные доплаты по итогам прошедшего учебного года на период с 1 сентября по 31 мая:
1) за подготовку выпускников к Единому государственному экзамену по обязательным предметам при условии сдачи всеми выпускниками класса учителя текущего года обучения - в размере 3000 рублей за каждый;
2) за подготовку выпускников общеобразовательных организаций, получивших по результатам Единого государственного экзамена по общеобразовательным предметам от 80 до 100 баллов, - в размере 2500 рублей за каждый класс учителя текущего года обучения (при наличии в классе не менее одного результата);
3) за подготовку призеров Республиканского этапа олимпиады школьников - в размере 2500 рублей за каждого призера;
4) за подготовку победителей Республиканского этапа олимпиады школьников и призеров Всероссийского этапа олимпиады школьников - в размере 3200 рублей за каждого победителя;
5) за подготовку победителей Всероссийского этапа олимпиады школьников - в размере 5300 рублей за каждого победителя.
7.Установить, что:
1) заработная плата работников (без учета выплат стимулирующего характера), устанавливаемая в соответствии с отраслевой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета выплат стимулирующего характера), выплачиваемой до введения отраслевой системы оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации;
2) объем средств на оплату труда работников муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых ими услуг;
3) в целях достижения установленных индикативных значений показателей средней заработной платы работников, определенных Указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 г. N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", от 28 декабря 2012 г. N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", при повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов) указанной категории работников учреждения производить повышение среднего заработка во всех случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.
8.Управлению образования администрации муниципального района "Троицко-Печорский" до 1 октября 2008 г. разработать и утвердить критерии оценки результативности труда работников муниципальных учреждений образования, расположенных на территории муниципального района "Троицко-Печорский", а также организовать работу с муниципальными учреждениями образования муниципального района "Троицко-Печорский" по исполнению настоящего Постановления.
9.Признать утратившим силу с 1 января 2008 года Постановление главы муниципального образования "Троицко-Печорский район" от 31.10.2005 N 10/1082 "О мерах по привлечению специалистов для работы в учреждениях социальной сферы, финансируемых из бюджета муниципального образования "Троицко-Печорский район" в отношении педагогических работников муниципальных учреждений образования, контроль за деятельностью которых осуществляет отдел образования администрации муниципального района "Троицко-Печорский".
10.Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы администрации района "Троицко-Печорский" Жукову С.В.
Глава муниципального района
"Троицко-Печорский"
В.ШИРОТОВ
Приложения
2007-10-31 Приложение к Постановлению от 31 октября 2007 года № 10/929 Ставки
2007-10-31 Приложение к Постановлению от 31 октября 2007 года № 10/929 Ставки